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很难了解法规遵循问题和业务趋势的最新情况.
下面是我们的资源.

我们所有的提醒,文章,和其他见解,在您的指尖

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会计 & 金融

会计
伦敦银行间拆放款利率逐步淘汰

LIBOR的逐步退出

许多公司根据伦敦银行同业拆息(LIBOR)为可变利率贷款支付利息. 这种逐步淘汰将如何影响银行业和投资界?

会计
评估内部控制

贵组织的内部控制风险

执行策略和过程评估是识别此类风险的一种方法. 综合评价应涉及这些领域.

会计 & 金融
会计和金融网络研讨会

会计和金融网络研讨会

观看点播网络研讨会,涵盖各种会计和金融主题. 随需应变的网络研讨会为您提供24/7的方便.

金融
利用数据分析

使用分析来减少欺诈

应用数据分析打击欺诈, 浪费和滥用可以帮助保护你的资产,更好地管理你的财务风险.

会计
准备审计

准备审计

而准备审计似乎是一项艰巨而艰巨的任务, 这些管理技巧可以帮助你提前计划并成功执行.

会计
现在准备执行FASB收入确认标准

收入确认

如何识别新的合同责任,该标准将如何影响收入确认的过程和控制.

会计
成为更有效的审计师的关键

成为一名有效的内部审计师的关键

在快节奏的今天,做一名有效的内部审计师, 技术精通的环境可能是具有挑战性和压倒性的.

金融
DIY v. 哎呀业务估值

DIY v. 哎呀业务估值

了解DIY企业估值的风险和收益,并将其与训练有素、经认证的专业人士进行的企业估值进行比较.

会计
租赁会计

新租赁会计准则

对即将到来的FASB租赁会计准则的主要变化的高级别概述.

会计
理解资产负债表

理解你的资产负债表

这里有一个实用的参考工具,为你的资产负债表提供关键术语和表现指标.

会计
合格业务收入扣除流程图

101年金融

许多企业主在与客户合作和提供服务或产品的日常运营中表现出色. 但他们可能无法理解其财务报表所能提供的洞察力.

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建筑行业

建设
建设kpi

在不确定时期使用关键绩效指标进行管理

建造业, 衡量你的公司表现的一个重要标准可以将其与你的竞争对手进行比较.

建设
承包商的税务方法

承包商收入确认的纳税方式选择

如果你是承包商, 与大多数企业相比,你有更多的纳税方式来确认收入. 然而,它有许多复杂性.

建设
购买力平价 & 建筑行业

购买力平价条款在建设中有独特的应用

不要忽视某些文档, 适用于建筑业的费用和规划机会.

建设
戴维斯·培根承包商法案

承包商:遵守戴维斯-培根法案

节省税收、赢得更多政府合同和吸引顶尖人才的新机会.

建设
建设会计方法

承包商会计核算方法扩大

新合格的建设企业应该确定这些是否有利, 如果是这样的话, 考虑切换方法.

建设
建设施工人才管道

寻找建筑技术工人

随着建筑公司不断发现他们的组织中缺少熟练工人来填补职位空缺,建立一个强大的人才管道的需求也在增长.

建设
TCJA对建筑业的影响

建设和TCJA

建筑业可以利用《bg视讯娱乐》(税 Cuts and Jobs Act)使经济形势变得更好.

建设
通信建设

通信建设

因为建筑公司很难找到并留住合格的工人, 他们往往忽视了雇主的一个重要工具:沟通.

建设
KS税收对建筑的影响

堪萨斯税收变化影响建筑业

取消非工资业务收入免征, 建筑公司是时候重新审视自己的税收策略了.

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家族企业

家族企业
世代相传的家族企业

家族企业:回归基本

家族企业是一种独特而复杂的情况. 三圈框架可以帮助家庭管理自己的事业和家庭.

家族企业
家族企业播客

归属感的价值

家族企业的所有者常常会感到孤独. 在本期的家族企业播客中, 丹尼尔·怀特探讨了属于会员组织或专门为与家人做生意的问题和挑战而量身定制的同伴团体的价值.

家族企业
继任与离职计划播客

引领家族企业变革

AGH的丹尼尔·怀特谈论了在COVID-19带来的额外挑战中,围绕指导家族企业变革的动态.

家族企业
家族企业下一代

下一代家族企业

在培养家族企业的下一代领导者方面,需要投入很多精力. 不要等到开始.

家族企业
业务的继任者

传递接力棒

贵公司的关键职位需要合适的继任者. 这里有一些在寻找和准备它们时要记住的因素.

家族企业
家族企业的绊脚石

家族企业面临的障碍

随着家族企业的发展, 他们需要克服围绕管理和继任计划的新障碍.

家族企业
家族企业

家庭和商业

趁热打铁. 正确的准备可以防止破坏性的结果,并产生积极的解决方案, 加强家庭和组织.

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金融行业

银行
堪萨斯银行税收储蓄

新堪萨斯法律为金融机构提供永久性的税收储蓄

参议院第15号法案允许金融机构减免农业房地产和单一家庭住宅贷款的利息.

银行
CECL标准变化

你们银行打算用什么CECL方法?

今年夏天是重温即将到来的CECL标准更改的好时机. 查看其他社区银行在CECL过程中的调查结果.

银行
银行内部控制

评估中断期间的内部控制结构

银行正面临着前所未有的客户中断, 员工及其所在机构的内部运作.

银行
在COVID - 19期间与客户保持联系

在COVID - 19期间与客户和潜在客户建立联系

与客户和潜在客户保持联系是至关重要的,尤其是在不确定的时期. 在新的商业环境中保持创造性.

银行
大麻的银行

大麻在银行和对BSA实践的影响

将大麻相关业务存入银行的决定,为银行在银行保密法(BSA)实践方面创造了额外的步骤.

银行
银行业人才管道

解决人才渠道的策略

与此同时,银行正在经历巨大的增长, 他们还继续看到,由于这种潜在增长而创造的工作岗位将缺乏人才.

银行
银行会计方法

金融机构会计核算方法扩大

新合格的企业应确定这种方法更改是否有利, 如果是这样的话, 考虑切换方法.

银行
TCJA对银行业的影响

银行业和TCJA

《bg视讯娱乐》包含了许多所有企业都应该注意的条款. 这里有一些影响银行业的重要部分.

银行
CECL对采购会计方法的影响

CECL对采购会计方法的影响

预计CECL标准将于2020年对上市银行生效,2021年对所有其他银行生效,届时CECL的影响将有所体现.

银行
银行的CECL准备

银行需要为CECL做好准备

金融机构现在必须为计算贷款和租赁损失的方式发生重大变化做好准备. CECL将于2020年对SEC提交的文件生效,2021年对所有其他文件生效.

银行
信息安全键盘

银行 & 网络安全

bg视讯娱乐管理网络安全风险,银行需要知道些什么来帮助自己免受网络攻击? 布莱恩•约翰逊(Brian Johnson)将这些威胁放在银行业领袖的背景下分析.

银行
FFIEC评估基础

FFIEC评估基础

联邦金融机构审查委员会(FFIEC)创建了一个风险评估工具,以帮助金融机构管理其网络安全风险.

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政府 & 公共部门

政府
政府ransomware缓解

公共部门的勒索软件

勒索软件对政府部门是一个真正的威胁. 了解更多常用的入门方法, 最小化风险的方法, 以及勒索软件如何直接影响公共部门.

警报
远程学习中断

网络角色破坏了K-12的远程教育

随着教育机构继续进行远程教育,网络攻击也在继续. 预计袭击将持续到整个学年.

政府
政府网络研讨会

政府网络研讨会

观看在线点播研讨会,涵盖各种政府议题. 随需应变的网络研讨会为您提供24/7的方便.

警报
国家和地方政府的关怀法案

关怀法案:对国家的救济 & 地方政府

第六章概述了提供冠状病毒援助的资金的适当使用, COVID-19大流行期间的救济和经济安全.

警报
OMB发布单一审计扩展

由于COVID-19,行政管理和预算局发布了单一审计延期

备忘录为行政部门提供了短期的救济, 联邦奖励的财务管理和审计要求.

政府
工作场所暴力

保护政府雇员免受工作场所暴力

雇主有责任积极应对袭击的可能性,并在袭击发生时将影响降到最低.

政府
戴维斯·培根法案

戴维斯培根法案合规

按照戴维斯-培根的要求签订合同的政府实体必须在合同或分包合同中列入所需的现行工资率条款.

警报
单审核更新

单一审计更新微采购阈值

小额购买的门槛已经提高. 这对你来说意味着什么?

政府
政府审计的成功

政府:为成功审计做准备

而准备审计似乎是一项艰巨而艰巨的任务, 这些管理技巧可以帮助你提前计划并成功执行.

政府
GASB 45 v. 75

GASB语句45 vs 75

本资料图涵盖政府会计标准委员会从说明45至75所作的四个主要改变.

政府
政府财政计划

政府的长期规划

谁应参与长期财务规划,在动员过程中发挥何种作用, 分析, 决策和执行?

政府
政府财务管理

政府的财政规划

长期财政规划是一个循序渐进的过程,帮助政府领导人(民选和政府工作人员)展望未来.

政府
管理政府债务

管理政府债务

在重大资本项目发债前, 依靠一份因素清单来考虑债券发行的最佳结果通常是有帮助的.

政府
财政政策

政府的财政政策

制定深思熟虑的财政政策可以帮助政府机构减轻风险, 增加财政稳健, 并成为纳税人资金的好管家.

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人力资源 & 工资

警报
员工保留信用终止

员工保留信用追溯终止

基础设施投资与就业法案提前终止了ERC. 了解更多bg视讯娱乐截止日期和相关处罚.

人力资源
人力资源审计指南

人力资源审计的最终指南

人力资源审计可以帮助你了解你的人力资源实践是有益于还是妨碍了你的组织. 我们的指南涵盖了你需要知道的bg视讯娱乐人力资源审计的一切:它们是什么, 谁来指挥, 以及如何执行.

人力资源
人力资源(HR)网络研讨会

补偿 & 福利在线研讨会

观看在线点播研讨会,涵盖各种薪酬和福利主题. 随需应变的网络研讨会为您提供24/7的方便.

工资
年终工资准备

年终:这是一年中最美妙的时刻

年终是工资部门最忙的时候. 这里有一些积极主动的步骤,你可以采取保持在事情的顶部.

人力资源
招聘 & 保留

在当今的劳动力市场,什么才是最重要的

劳动力市场充满挑战. 薪酬、灵活性和目标可以帮助你招聘和留住你需要的人才.

警报
OSHA ETS的疫苗接种和测试

OSHA公布新的疫苗接种和检测要求

OSHA发布了一项新的紧急临时标准,适用于雇员超过100人的雇主. 看看有什么要求,什么时候可以开始执行.

工资
ERTC更新

趁还来得及,利用雇员保留税抵免

ERTC自成立以来已经得到了扩展,其效益也得到了提高. 看看你是否可以在每个季度为每个员工申请高达7000美元的税收抵免.

人力资源
招聘和保留最佳实践

如何避免“大辞职”

发现好的天赋,培养它,并保持它. 在这些关键领域回顾你的政策和流程,以避免“大辞职”.

警报
拜登COVID - 19行动计划

拜登总统的COVID-19行动计划中的雇主要求

审查雇主现在可以着手采取哪些步骤,以便为拜登总统即将出台的新冠肺炎行动计划指导意见做好准备.

人力资源
使用工作场所评估

通过评估来增加成功雇佣的可能性

将评估作为招聘过程的一部分,可以将某些职位的招聘成功率从掷硬币的方式提高到70%.

人力资源
员工保留和职业发展

通过职业发展来留住员工

推动员工敬业度和留存率的最大因素之一是投资于员工的持续学习和发展.

人力资源
平等就业机会委员会负责

如何避免和管理平等就业机会委员会歧视收费

拥有15名或以上员工? 你必须遵守平等就业机会法. 了解更多bg视讯娱乐执行这些法律的机构以及如何管理你的风险.

人力资源
员工政策评估

如何检讨员工政策

员工政策帮助员工了解工作场所的期望. 它们可以帮助管理者更好地管理. 他们使组织平稳运行.

人力资源
COVID疫苗政策

新冠疫苗的到来对雇主来说意味着什么

雇主现在应该计划对员工接种COVID-19疫苗可能有哪些要求或建议.

人力资源
显示员工升值

表达对员工的感激

你的员工感到被欣赏吗? 这里有一些基本的指导方针,可以让你更有效地向员工提供赞赏和认可.

人力资源
人力资源审计检查表

繁忙行政人员的人力资源审计清单

人力资源审计项目清单可以帮助您确定所需的资源, 以及所需的时间, 看看你是否能得到利益相关者的支持.

警报
留住员工的信用

延长并扩大了员工留用信用

《bg视讯娱乐网站》中包括了对雇员留任额度的显著提高和扩大, 2021.

人力资源
警告信号表明需要进行人力资源审计

人力资源审计的四个危险信号

执行定期的人力资源审计,通过检查流程帮助改善运营和绩效, 政策和文档.

工资
国税局更新限制

美国国税局发布了2021年的最新限额

在新的一年里,捐款和福利限额将不会有什么变化.

警报
员工和COVID在假期期间

2019冠状病毒病和假期

COVID-19病例继续上升,假期即将来临. 请查看以下资源,并考虑与您的员工交流信息,以帮助减轻病毒的传播.

人力资源
雇员自愿性福利

你们公司提供自愿福利吗?

提供一个健全的自愿性福利计划可以提高并填补雇主和雇员的缺口. 花点时间回顾一下你现在的计划.

工资
新1099年,nec的形式

bg视讯娱乐返回1099-NEC表格你需要知道什么

国税局带回了1099-NEC表格. 以下是您需要了解的bg视讯娱乐表单的信息以及需要考虑的相关问题.

警报
延迟工资税的行政行动指南

国税局bg视讯娱乐行政行动延期缴纳工资税的指导

指导很简短, 而雇主们可能仍然会质疑是否, 以及如何, 来实现延迟. The President’s action only defers Social Security taxes; it doesn’t forgive them.

人力资源
薪酬平等

确保女性薪酬平等

距最近的薪酬平等法签署成为法律已经十多年了, 我们在工作场所仍然看到薪酬不平等. 这里有一些建议来阻止它.

警报
国税局为退休计划贷款/分配提供救济

IRS指导提供RMD翻转救济

国税局的指导为受COVID-19影响的个人纳税人提供了救济,他们从退休计划中获取分配或贷款,并为雇主提供了有关贷款救济管理的指导.

人力资源
新的i - 9形式

新的941表格第二季度工资报告

美国国税局修订了表格941,以应对COVID-19刺激措施导致的工资报告变化.

警报
U.S. 最高法院对第七章的规定

U.S. 最高法院对第七章做出了具有里程碑意义的裁决

性取向和变性身份是受保护的就业类别.

警报
最终电子披露规则

退休计划的最终电子披露规则

美国劳工部(DOL)公布了与退休计划相关的电子文件披露的最终规则. 以下是一些最重要的问题和答案,它们可能对你和你的计划意味着什么.

人力资源
新的i - 9形式

新表格I-9生效

新表格的日期为10月21日,截止日期为10月31日. U.S. 美国公民及移民服务局(USCIS)发布纸质I-9表格和电子表格, fillable i - 9形式.

工资
就业税存款减免

就业税存款减免

美国国税局已经发布了指导意见,为未能缴纳就业税押金的人提供救济.

警报
FFCRA和care Act的最终规定

FFCRA的最终规定 & 关心行为

DOL条例处理了与4月1日生效的带薪病假和家庭医疗假相关的关键条款.

警报
关心行为

关怀法案:新的退休计划参与者选项

该法案为满足COVID-19资格要求的退休计划参与者提供了新的福利.

警报
DOL更新了《bg视讯娱乐网站》

bg视讯娱乐FFCRA的新的DOL更新

劳工部为雇主提供了与《bg视讯娱乐网站》相关的额外指导.

警报
DOLbg视讯娱乐家庭优先冠状病毒应对法案的指导

有关FFCRA的指引

在最近颁布了《bg视讯娱乐网站》之后,劳工部发布了有限的指导和额外的资源.

警报
冠状病毒的反应行为

总统签署了家庭优先冠状病毒应对法案

该法案包括旨在促进经济发展的重要条款, 支持个人金融稳定,遏制COVID-19的传播.

警报
新形式圆满填写完减免证明

国税局发布新的W-4表格

从2018年开始, TCJA对税率做出了重大改变, 扣除, 税收抵免和个人免税, 结果变成了零. 美国国税局发布了2018年和2019年的新预提表, 但W-4表至今基本没有变化.

人力资源
2020个可乐的限制

国税局公布更新

美国国税局最近宣布了2020年401(k)延期缴纳限额的新金额, 个人退休帐户限制, 社保工资基数等等.

人力资源
ERISA审计

员工福利计划审核变更

员工福利计划审计的改变开始对这些计划的审计生效,审计的年度截至12月31日, 2020.

人力资源
工作场所暴力

保护你的员工免受职场暴力

雇主有责任积极应对袭击的可能性,并在袭击发生时将影响降到最低.

警报
劳工处公布加班费变动资料

劳工部公布加班费变动

美国劳工部公布了公平劳动标准法的修改,这将影响哪些员工有资格获得加班费.

工资
国税局建议对所有纳税人进行工资检查

薪水检查

薪水后检查, 工资预提雇员已经到位,可能不再适合他们修订的税收情况.

人力资源
401k计划中要避免的五件事

在401(k)计划中要避免的五件事

在401(k)计划中,雇主在选择对员工和企业最有利的方案时,应该考虑以下几个方面.

人力资源
美国国税局2018年税收限额

新的2018年福利限额

国税局最近出台了对社会保障工资基数的限制, 资助的退休计划, 健康储蓄帐户缴款, 和更多的.

警报
年终员工福利计划

2017年底员工福利计划

随着年底的临近,计划管理的风险和复杂性也在上升. 以下是计划管理员需要关注的一些关键领域.

警报
加班的资格

法官否决加班规定

提前停留在额外加班资格已经成为一个永久的阻碍. 此外,EEO-1的薪酬报告也被暂停.

警报
新的i - 9形式

New Form I-9; use by Sept. 18

美国移民局发布了稍微修订的I-9表格,雇主必须在9月前实施. 否则将面临潜在的惩罚.

人力资源
人力资源增值

人力资源的价值

人力资源专家通过你的关键资产——你的人才——来影响你的底线.

警报
网络钓鱼电子邮件

小心这些电子邮件诈骗

意识到电子邮件诈骗和社会工程是保护你的公司免受新的诈骗计划的最好的办法.

人力资源
员工背景调查

员工背景调查

像商业的大多数方面一样,背景调查的处理受政府规定的约束.

人力资源
人力资源网络钓鱼

员工信息的黑客

要保证员工信息的安全,首先要承认公司的IT安全的强弱取决于最弱的员工对信息安全的理解.

人力资源
药物测试

7药物检测指南

以下步骤可以帮助你确保一个安全、健康和富有成效的工作环境.

警报
电子商务计划审计增加

增加DOL审计?

根据雇佣趋势和2015年员工福利计划审计质量的DOL研究,美国劳工部似乎向计划发起人发送了两条平行信息.

人力资源
解决熟练劳动力的缺口

熟练工人的差距 & 如何修复它

雇主必须继续努力寻找招聘和留住现有劳动力的方法,并为未来的就业需求制定计划.

警报
致所有员工敬礼

致所有员工的敬礼

最近的一个法庭案例表明,使用intranet /内部网站或公共区域的帖子(如休息室的帖子)不足以确保所有员工都能收到SPD.

警报
DOL检查的及时存款

及时存款审查

劳工部正在打击那些延迟将雇员从工资中扣下的专项资金存入退休计划的雇主.

工资
工资合规

工资合规

经常, 企业因为不理解工资税法的复杂性而与国税局发生纠纷.

人力资源
昂贵的退休计划错误

退休计划“罪”

即使是最小的错误也必须纠正,否则计划会被美国国税局取消资格, 这使得该计划的发起人和雇员可能要对该计划中的资金缴纳更高的税.

人力资源
没有政策

你的缺席政策是什么?

员工需要时间来充电,从疾病或压力中恢复. 为此,许多雇主给他们的员工带薪假期作为他们福利的一部分.

人力资源
退休计划的风险

退休计划的风险

计划发起人应该问bg视讯娱乐他们退休计划的5个问题.

人力资源
你为什么需要员工手册

为什么需要员工手册

员工手册是公司的圣经, 提供一些最基本的就业问题的答案.

人力资源
管理人事档案

管理人事档案

每个员工的个人档案应该包含他或她完整的工作经历. 这应该包括工作申请、简历、雇佣协议和离职面谈.

人力资源
人力资源审计和成本节约

人力资源审计:不要拖延

人力资源审计检查员工的流程和程序是否符合联邦就业法律, 与组织的业务战略保持一致, 人力资源最佳实践.

人力资源
什么是人力资源审计

你需要人力资源审计吗?

人力资源审计的结果可以帮助企业降低风险, 提高生产率, 提高利润, 成为雇主的首选.

人力资源
员工离职前该做什么

员工离职前

不管你的员工是根据他或她自己的条件友好地离开公司,还是在被解雇之后, 企业应该采取一些措施来确保自己的安全.

工资
最大的工资税错误

最高工资税错误

工资税是联邦政府规定的,你必须从雇员的工资支票中预扣税款. 尽管你愿意遵守法律,错误仍然可能发生.

人力资源
401k计划的统计和趋势

401(k)计划统计趋势

雇主可以优化他们的401(k)计划,让员工向他们的计划缴款. 几个关键的趋势可能会影响一个计划吸引员工辛苦积蓄的能力.

人力资源
终止一个员工

终止一个员工

解雇会影响公司的士气, 但更重要的是, 如果你不小心,你可能会以错误的解雇诉讼的形式将自己暴露在法律诉讼中.

工资
理解加班合规

理解加班

与大多数法律一样,加班法也有一些例外. 并非所有的雇员都有资格加班. 并不是所有的雇主都需要支付.

工资
避免工资税问题

8种避免工资税问题的方法

因为国税局希望你管理和支付员工的工资税, 确保这些都完成是你的责任.

人力资源
补偿评论

补偿评论

如果你在过去几年没有做过薪酬评估,现在是时候了. 这张信息图捕捉了进行薪酬审查需要知道的关键点.

人力资源
i - 9审计

逃避I-9审核

对于许多企业来说,遵守I-9是很困难的,如果不适当地遵守规定,公司很容易被处以巨额罚款.

人力资源
提高你的人力资源技能

提高你的人力资源技能

帮助加强你的人力资源技能, 以及你的员工招聘技能, 我们为负责招聘和留住关键员工的人列出了四点建议.

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领导 & 管理

领导
业务反映

为您的业务返回基本检查表

返校标志着新学年的开始. 它为学生提供了一个暂停、反思和计划的时间. 你的组织不应该做同样的事情吗?

领导
2021年CFO职位

2021年首席财务官面临的挑战是:在乐观情绪重燃之际管理风险

首席财务官的角色在不断扩大. 他们独特的财务观点, 首席财务官在管理风险的同时影响战略和识别机会.

管理
组织发展在线研讨会

组织发展在线研讨会

观看点播网络研讨会,涵盖各种组织发展主题. 随需应变的网络研讨会为您提供24/7的方便.

领导
不确定性时期的战略规划

战略规划如何在不确定时期发挥作用

时间似乎是不确定的,但不要让它阻止您继续推进组织的战略规划过程.

管理
组织managmenet播客

播客:组织领导

丹尼尔·怀特讨论的是在生意上工作而不是在生意中工作. 他对领导者以及如何在组织内培养人才有一些很好的建议.

管理
实践员工软技能

Soft skills cannot be learned; they must be practiced

在当前和未来的市场中生存, 企业必须继续专注于提高技术和软技能. 然而,重要的是要理解每个技能集需要不同的方法.

管理
员工的软技能

为什么每个人都需要更好的软技能

花点时间来提高你的自我意识, 你将在发展软技能的道路上,这将帮助你变得更有效率, 引人注目和受重视的专业人士.

管理
管理下一代

这是管理下一代的关键? 真实性

虽然有很多bg视讯娱乐管理下一代员工的有用建议, 其中很多都可以归结为一个特征:真实.

领导
创新COVID后

你在后冠状病毒时代的生意

现在,许多组织已经处理了应对这一流行病的迫切需要, 现在是领导人思考未来的时候了.

管理
软技能差距

五大软技能缺口 & 如何克服它们

尽管软技能很重要,但许多人仍在与之斗争,每个人都有成长的空间.

领导
首席财务官关注的2020年运营问题

2020年首席财务官最关注的问题

随着新的十年的到来, 研究表明对改变的抗拒, 继任挑战和网络威胁是最受关注的问题.

管理
战略做

战略规划v. 战略做

对于许多领导者来说,战略规划并不是一项有意义的活动. 他们目睹了计划的失败,却不明白计划的意义.

领导
战略首席财务官

管理混乱

因为我们的环境在不断变化, 首席财务官在管理风险方面的角色已经不仅仅是数字.

管理
个人发展

投资你自己

个人发展不仅仅是正规的教育. 学习如何利用这些技巧最大限度地发挥你的潜力.

管理
提供有效的反馈

提供有效的反馈

通过提供有效的积极和消极反馈,促进员工的专业成长.

领导
组织策略算法

你的策略怎么样?

三个问题来帮助评估你的组织的战略一致性.

管理
管理远程员工

如何管理远程员工

在管理远程员工时,使用这四个技巧来获得最好的结果.

领导
你们的议程设置

优先考虑 & 学会说不

学会说“不”如何为你作为领导者的首要任务腾出时间和资源.

管理
桥接不同图片

消除差异的4个步骤

用这些步骤来跨越职场差异,开始和同事建立联系.

领导
董事会

bg视讯娱乐董事会的神话

不要让这些谬论阻碍你组建董事会.

领导
招聘的使命和愿景

作为招聘工具的目的

你的组织最有效的招聘工具之一来自于看似不太可能的来源.

领导
战略规划脱轨

为什么战略计划会失败

是不是想得太大了, 太模糊, 或太严格, 战略计划可能会因为各种原因而失败——这里有6个需要警惕的原因.

管理
编写员工警告

编写员工警告

书面警告可以让员工意识到自己行为的严重性. 它还可以提供法律保护,防止不当解雇诉讼.

领导
战略计划的失败

战略计划的失败

这篇文章阐明了战略计划失败的原因,以及组织如何做才能回到正轨.

领导
使命和愿景

理解组织的原因

组织必须认识到他们存在的原因,然后才能真正成功地完成他们的使命.

管理
激励你的员工

激励你的员工

不像传统的员工认可计划, 积极强化不仅能帮助员工把工作做好,还能帮助他们寻找不断超越自我的机会.

管理
研究会议

挣扎与员工?

太频繁, 绩效管理可能变成一种文书工作,更多的是为了在最后期限前完成,而不是为了产生结果.

管理
研究会议

更有效的员工会议

在经理和直接下属之间进行有效会议的正确方法是什么? 使用这个清单来从一对一的会议中获得最大的收获.

领导
未来首席财务官

未来的首席财务官

对高级首席财务官的要求已经从事务性职位迅速发展起来, 数据报告的角色现在负责组织资产的战略管理.

管理
提高软技能

提升员工软技能

“软技能”一词更多地与员工的行为方式有关,而不是他们所知道的技能,比如协作能力, 解决问题, 解决冲突, 和沟通.

领导
建立一个董事会

建立一个坚固的板

Developing a board that truly adds value is not an easy task; it takes keen self-examination and planning on the part of senior leadership.

管理
避免工作倦怠

避免工作倦怠

许多人遭受工作倦怠,特别是在今天富有挑战性的经济条件下. 但倦怠通常可以得到缓解.

管理
工作上的艰难对话

用强硬的态度来进行交谈

我们总结了以下6个步骤来帮助你解决困难的讨论(尽管我们建议在处理关键的人力资源问题时,寻求人力资源专业人士的建议).

管理
在办公室里偷懒

组织中的网络偷懒行为

漫步在员工的办公桌前,发现他/她在上网,这是再平常不过的事了, 供个人使用,非商业研究.

管理
员工敬业度

你的员工无所事事

有敬业精神的员工, 付出额外的努力,让员工觉得自己与公司有联系,但这并不是因为“项目”.“看看你能做些什么让他们参与进来.

领导
改善工作关系

改善人际关系

不管你为多大的公司工作, 你可能已经看到管理层和团队成员之间的脱节.

领导
提升你的办公室表现

提高你的表现

提高工作表现的关键不是被挫折或问题压垮,而是控制问题,提高工作效率.

领导
解决业务问题

解决业务问题

每个人在工作中都会遇到问题, 但我们处理这些问题的方式决定了我们如何有效地解决它们.

管理
员工的动力

员工的动力

所有者、董事或经理的工作是通过他们的员工完成事情. 为了实现这一点,领导者需要能够激励他们的员工.

领导
成为更好的领导者

你可以成为一个更好的领导者

我们总结了一些建议,帮助你或你认识的人在未来几个月成为一个更好的领导者.

领导
口碑广告

免费的口碑广告

口碑广告是最便宜和最有效的广告类型之一. 为了做到这一点,你需要走出办公室,走出人际关系网.

管理
更好的员工评论

进行更好的员工评估

让你的员工评价发挥最大的作用, 我们已经列出了需要采取的关键步骤,以确保有效的员工绩效评估.

管理
管理通胀预期

管理通胀预期

管理者不应低估管理预期的力量. 事实上,管理期望的现实围绕着三个简单的原则.

管理
保持办公室健康

维持健康的工作场所

研究证明,员工感觉越不舒服, 他或她对公司的生产力越低.

领导
社区服务网络

社区服务

通过社区服务建立联系是一种双赢的局面. 你的公司会从曝光中受益,你也会觉得很好,因为你在帮助你的社区.

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制造业

制造业
贸易调整援助

可用于协助制造商的赠款

为制造商, 贸易调整援助(TAA)计划可以帮助在不确定时期提供额外的财政支持.

制造业
制造业米&一个趋势

M&制造业的一个趋势

M的体积&活动是一种可用的指标,以帮助确定制造业的趋势.

制造业
成本分离研究能帮助你加速折旧扣除吗?

如何减税和增加现金流

收购的企业, 建造或大幅改善一座建筑物——或者在过去几年这样做过——可以利用成本分离研究来加速折旧扣除.

制造业
制造业会计方法

扩大了制造商的核算方法

新合格的制造业企业应确定这些是否有利和, 如果是这样的话, 考虑切换方法.

制造业
生产风险

漏洞超越它

虽然有必要加强网络防御, 制造商不应忽视其他弱点.

制造业
打造制造业人才通道

在制造业中寻找熟练工人

随着制造业组织不断发现缺乏熟练劳动力来填补他们组织中的职位,建立一个强大的人才管道的需求也在增长.

制造业
制造业和TCJA图片

制造和TCJA

通过减税和就业法案,好的经济时期会变得更好.

制造业
HPIP制造商

高绩效激励计划

堪萨斯州的制造商可以通过高性能激励计划获得重大的税收减免.

制造业
什么是IC-DISC?

什么是IC-DISC?

为许多公司提供出口销售, 设置一个IC-DISC, 或国内国际销售公司, 可以节省大量的税收吗.

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退休计划

退休计划
401k的最佳实践

401(k)或403(b)计划成功的十步

这里有10个最佳实践,帮助成千上万的员工成功地实施他们的雇主的储蓄计划. 看看你错过了哪些.

退休计划
退休计划的费用

从计划资产中支付费用

你可以选择使用计划资产来支付一些计划费用, 只要你遵守劳工部和国税局的规定.

退休计划
退休计划在线研讨会

退休计划在线研讨会

观看bg视讯娱乐各种退休计划主题的在线点播研讨会. 随需应变的网络研讨会为您提供24/7的方便.

退休计划
退休计划

关爱法案对你来说意味着什么

冠状病毒的援助, 救济和经济安全(关心)法案包括可能适用于你的退休计划的条款. 下面是一些需要首先了解的要点.

退休计划
安全的行为

安全的行为

我们国家退休制度的目标是为美国工人创造更多存钱的机会,让像你这样的雇主更容易开始和维持福利计划.

退休计划
你的世界在发展,你的退休计划也应该如此

你的世界在发展,你的退休计划也应该如此

随着时间的流逝, 你的世界可能会发生很多变化,其中任何一件事都可能成为你与我们会面的一个很好的理由,以确保你的计划符合你不断变化的需求和目标.

退休计划
bg视讯娱乐ERISA忠诚债券和受托责任保险,有四点需要了解

bg视讯娱乐ERISA有四件事需要知道

以下是一些bg视讯娱乐“忠诚债券”能做和不能做的事情, 他需要保护, 覆盖需求是如何工作的,以及支付它的选择.

退休计划
计划的声明文件

是时候重申你的福利计划文件了

每个退休计划都需要有一份正式的书面文件,说明其运作方式.

退休计划
以QACA安全港鼓励更多的参与

以QACA安全港鼓励更多的参与

雇主可以通过几个匹配公式或非选择性供款来满足安全港的要求.

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退休计划设计

使计划设计与你的目标一致

了解更多bg视讯娱乐计划设计选项的信息,这些选项可能更适合您和您的员工.

退休计划
独立的退休计划解决方案的优点

独立的退休计划解决方案的优点

就退休计划而言, 这可以很好地理解来自单个提供商的绑定解决方案与由多个专家交付的非绑定解决方案之间的区别.

退休计划
理解财务报表审计

理解财务报表审计

有两组计划,劳工部要求有一个独立的合格的公共会计师进行财务报表审计, 或注册会计师.

退休计划
使企业主的退休福利最大化

使企业主的退休福利最大化

我们可以建议几个退休计划设计和个人计划的特点,可以帮助你达到你的目标. 根据你的情况,这里是一些最受欢迎的快速快照.

退休计划
了解没收在你的退休计划中是如何工作的

了解没收在你的退休计划中是如何工作的

员工未完全赋权就离职, 他们账户中未归属的部分被没收回计划中. 一般来说,你的计划有三个选择之一,bg视讯娱乐如何使用没收的钱.

退休计划
不接受退休贷款

他们从不接受的贷款可能会让一切变得不同

如今,bg视讯娱乐参与人贷款如何影响长期退休结果的争论颇多.

退休计划
计划受托服务及其重要性

计划受托服务及其重要性

您可能没有意识到的是,您可能还戴着另一顶重要的受托人的帽子,这是基于您对计划管理的控制和权威.

退休计划
你知道你是受托人吗?

你知道你是受托人吗?

像你一样计划赞助商, 通过定义, 你的计划的受托人,因为你对, 并代表, 你的计划.

退休计划
什么时候起航,安全港

什么时候起航,安全港

美国国税局(IRS)制定了相关规定,以确保你的计划惠及普通员工,而不仅仅是公司老板和高薪酬员工.

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现金余额计划

现金平衡计划允许每年六位数的捐款

现金余额计划可以帮助高收入者在相对较短的时间内积累大量的退休储蓄, 但并不是每个人都适合.

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固定收益计划

固定福利计划依然有效

对于较小的, 更成熟的公司, 固定收益计划是帮助你和你的员工为退休做准备的一个很好的工具.

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员工的金融健康

财务健康是为退休储蓄的必要条件

如果没有帮助和工具来实现财务健康,工作中的退休计划就没有成功的机会.

退休计划
是罗斯还是不罗斯

是罗斯还是不罗斯

就像最初的罗斯IRA, 罗斯的401(k)账户有一个特别的优势,那就是增加免税额度, 但401(k)计划没有相关的收入限制.

退休计划
理解QDIA为何重要

理解QDIA为何重要

QDIA旨在满足特定法规的标准——ERISA第404(c)条——该法规为您提供了一个避风港,使您的员工在401(k)账户中做出的投资决策免受信托责任的影响.

退休计划
退休计划auto-enrollment

Auto-enrollment和自动升级

在401(k)计划中提供自动登记和自动升级功能是帮助你的员工取得真正进步的一个重要方法.

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风险管理 & 技术

技术
网络安全管理

三个简单的网络安全问题

网络安全是一个复杂的话题. 这三个问题可以帮助你缩小关注范围,并提供一个可持续的方法来管理你的网络风险.

风险管理
网络安全成熟度模型认证(CMMC)

美国国防部要求承包商制定新的网络安全标准

新的指导方针要求所有国防部供应商从2025年开始获得CMMC认证. 了解更多bg视讯娱乐CMMC和您需要采取的行动.

风险管理
风险管理在线研讨会

风险管理在线研讨会

观看点播网络研讨会,涵盖各种风险管理主题. 随需应变的网络研讨会为您提供24/7的方便.

风险管理
治理、风险管理、合规

针对每个组织的四个风险管理问题

一个管理风险的组织可以保留大部分的好处,同时减少坏处.

风险管理
失业救济金诈骗

当心不断增加的失业欺诈行为

COVID-19增加了失业申报和失业救济金的数量, 导致更多的欺诈,因为身份盗窃.

技术
商业智能101

在你的数据中找到故事

商业智能新手? 想开始做出更好的商业决策? 这篇广泛的入门文章将帮助你入门.

风险管理
IT治理

IT治理驱动更好的结果

今天对技术的依赖带来了风险. 管理该风险需要有效地将可靠的IT实践集成到组织的整体治理框架中.

警报
W2骗局保护你的员工的信息

美国国税局提醒雇主注意W-2骗局

身份窃贼以各种规模的企业和组织为猎物,因为他们持有雇员的敏感税务数据

风险管理
全年都要小心税务相关的身份诈骗

与税收相关的身份诈骗

美国国税局已经成功地采取措施减少与税收有关的身份盗窃, 但它提醒纳税人全年都要警惕诈骗.

风险管理
领导者的信息安全问题

给领导者的5个问题

如果像智能手机这么小的东西有可能把你的整个业务置于危险之中, 为什么商业领袖要避免分析和管理他们的信息安全风险? 这些问题可以让你开始.

警报
网络钓鱼责任

警告:钓鱼责任

雇主可能会面临法律诉讼,并被迫为雇员的错误支付经济损失.

警报
Equifax违反

联邦贸易委员会:考虑冻结信贷

在Equifax数据泄露之后, 联邦贸易委员会建议消费者考虑冻结信用报告机构.

风险管理
网络攻击的教训

值得学习的网络攻击

从这三起事件中吸取教训,避免成为破坏性网络攻击的受害者.

风险管理
工人的补偿

哪些伤病不包括在内?

工人补偿保险涵盖了大部分但不是全部的工伤. 但是,它不包括以下内容...

技术
网络钓鱼邮件

如何防止网络钓鱼攻击

使用这些技巧来帮助阻止钓鱼邮件伤害你的组织.

技术
网络钓鱼工具箱

我们的网络钓鱼预防工具包

网络钓鱼是每个组织面临的最大网络安全威胁. 它可能导致从不便到灾难性中断等一系列问题.

风险管理
防止工资欺诈

防止工资欺诈的8个技巧

从欺诈的费用报销索赔, 对未工作的时间要求加班, 向系统中添加“幽灵员工”, 欺诈可以通过无数的方式渗透到你的工资中.

风险管理
戴上手铐活跃的射手

工作场所的枪手

没有放之四海而皆准的计划, 但这里有三个步骤,你和你的员工应该采取,以增加你的生存机会.

风险管理
管理舞弊检查表

欺诈管理核对表

没有任何清单可以保护一个组织免受欺诈的可能性, 但是有许多预防措施可以减少潜在欺诈者造成伤害的机会.

风险管理
网络安全问题

网络安全问题

领导——包括董事会, 高层管理人员, 和其他人——必须不断地了解和询问他们组织的网络安全问题.

风险管理
避免身份盗窃

美国国税局帮助你避免身份盗窃

犯罪分子有各种方法来窃取你的私人数据. 国税局希望你了解他们是如何运作的,这样你就可以避免成为骗子的受害者.

风险管理
防止欺诈行为

在你的组织中防止欺诈

尽管中小型实体可能没有资源制定复杂的欺诈预防策略, 这本电子书概述了减轻最重要的欺诈风险的方法.

风险管理
防止工资欺诈

防止工资欺诈

工资单和金钱盗窃始于一个人给出偷窃的迹象. 作为一名企业主管,有一些常见的迹象是你应该认识到的.

风险管理
它的风险

IT风险:谁的风险?

在一个潜在的网络入侵和攻击不断的时代, 谁最终负责确保敏感信息的安全?

风险管理
防止现金诈骗

如何预防现金欺诈

如果他们还没有被雇佣,你可以采取什么措施来保护你的组织. 对现金诈骗? 要得到简短的答案,请看我们的简短介绍.

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继承 & 出口计划

继承 & 出口计划
,由2020名遗产规划

2020年遗产规划的一次尝试

随着即将到来的大选和低利率,现在是过渡所有权的好时机. 现在就行动起来,考虑你的2020遗产规划.

继承 & 出口计划
继任与离职计划播客

播客:继任计划 & 税

了解继任计划, 税务问题,以及如何让你的企业做好转型的准备,实现回报和商业价值的最大化, 同时管理税收影响,这样你就不会对山姆大叔支付过多的债务.

成功 & 出口计划
业务转型网络研讨会

业务转型网络研讨会

观看点播网络研讨会,涵盖各种业务转型主题. 随需应变的网络研讨会为您提供24/7的方便.

继承 & 出口计划
继任与离职计划播客

业务继任计划的关注点

在家族企业继承计划方面, 在开始规划过程时,有几个重要的问题必须回答. 你准备好离开了吗?

继承 & 出口计划
继承与退出计划

你的继任或离职计划中是否存在缺口?

用整体的方法来确定你现有的计划中是否有缺口,或者通过考虑这些问题来开始你的计划.

继承 & 出口计划
影响商业价格的因素

销售价格因素

了解在出售企业时经常被忽略的5个关键领域.

继承 & 出口计划
业务的继任者

销售业务?

为了你的企业所有权的成功过渡,记住这些建议.

继承 & 出口计划
建立你的人才梯队

建立你的天赋板凳

这份工作表可以帮助您根据每个角色的需求选择潜在的候选人,并确定哪些是必要的,以便他们为过渡做好准备.

继承 & 出口计划
是什么驱动着企业价值?

商业价值驱动因素

非上市公司的价值驱动要么降低风险,要么增加增长/回报. 了解可以影响企业价值的四个关键价值驱动因素.

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成本隔离研究

现在就拿你那块折旧派吧

成本分离研究可以让你加速折旧扣除. 这样做可以减轻你的税负,为你的企业腾出资金.

税法更新

国会仍在就拟议的税收改革进行辩论

一些正在国会审议的法案可能包含重大的税法修改. 看看正在进行的工作.

税收网络研讨会

税收网络研讨会

观看在线点播,涵盖各种税务主题. 随需应变的网络研讨会为您提供24/7的方便.

警报
方法 & 指拟议的税务计划

民主党公布了增税提案的细节

U.S. 纳税人一直在等待去年秋季选举对税收的影响. 虽然整体增税幅度低于拜登总统最初的计划, 很多仍然很重要.

员工教育援助

为员工提供教育援助? 遵循这些原则

一些雇主提供教育援助计划作为招聘和留住员工的工具. 以下是一些规则,以确保员工的附加福利是免税的.

商务旅行税务提醒

又出差了? 你可以扣除什么?

随着我们继续走出大流行,你可能会再次出差. 在美国,有几个规则可以扣除你在外地出差的费用.S.

独立承包商重新分类

确保国税局不会对承包商进行重新分类

雇员或独立承办商? 这是企业在雇佣某些员工时提出的问题. 这里有一些基本的规则可以帮助你避免税务上的麻烦.

拜登税收proprosal

拜登政府提议进行影响深远的税收改革

如果你想遵守拜登政府最近宣布的所有税收提案, 这里有一个方便的指南.

什么时候使用S公司

你应该选择S公司吗?

S公司提供很多福利. 读一读为什么它可能是适合你的最佳选择.

警报
美国拯救计划法案税收抵免

《bg视讯娱乐》延长了雇主的税收抵免

ARPA延长并扩大了此前根据新冠肺炎相关刺激法案建立的税收抵免.

警报
个人纳税期限延长

个人纳税申报期限延迟

由于新冠肺炎疫情和刺激法案,美国国税局延长了个人纳税申报期. 堪萨斯州税收部门(Kansas Department of Revenue)也紧随其后.

ARPA的商业效果

新的美国拯救计划法案中的商业亮点

你可能听说过一项新法律,为符合条件的个人提供直接支付. 但是法律为企业提供了什么呢?

警报
美国救援计划法案

国会通过了美国拯救计划法案

了解最新的covid -19相关刺激法案中针对企业和个人的关键条款.

工作机会税收抵免(WOTC)延长

工作机会税收抵免延长

如果你从一个或多个目标群体招聘, 最近的一项税法可能为你延长了税收抵免. 世贸组织原计划于2020年12月31日到期,但现在延长到了2025年12月31日.

资本账户报告

2020年资本账户报告新要求

纳税人应该开始制定计划,确保遵守新的税基法报告规定.

2021年的税收日历

2021年纳税日历:重要的最后期限

2020年终于要过去了, 下一个税收季也在热身, 以下是2021年重要的纳税期限.

新冠肺炎救助法

新的COVID-19救助法案更新

新法律为企业提供了膳食扣除,购买力平价贷款变化,以及更多的帮助.

警报
新冠肺炎刺激方案通过

国会通过了额外的冠状病毒救助法案

9000亿美元的一揽子计划为数百万美国人和小企业提供了经济救济.

警报
购买力平价贷款减免更新

国税局将全部投入购买力平价支出

美国国税局公布了有关费用扣除的指导信息,这些费用在申请购买力平价贷款减免时被认为是合格的.

2021年IRS生活成本调整

国税局发布2021年生活费调整

在你完成年终税务规划和明年计划时,考虑一下2021年的生活成本调整.

不确定期间的年终税务筹划

动荡的一年改变了税收规划

选举年通常会带来不确定性,但2020年是最重要的一年. 幸运的是,由于联邦税收减免立法,一些新的机会出现了.

新冠肺炎疫情期间的年终税务筹划

不同寻常的年份引导年终税务策略

COVID再次影响业务规划. 了解更多bg视讯娱乐这个不同寻常的年份是如何影响年终税收筹划的.

警报
主要街道贷款计划改变

普通民众贷款计划贷款要求降低

美国联邦储备委员会(Federal Reserve)最近将“普通民众贷款计划”(主要街道 Lending Program)的最低贷款规模要求从250美元下调,000 to $100,000.

警报
小企业管理局审查购买力平价贷款减免

小企业管理局审查较大的购买力平价贷款

美国小企业管理局正在从大约52家公司中寻求信息,000支票保护计划贷款受助人的收益.

2020年大选与税收

共和党和民主党的税收计划有何不同?

因为即将到来的总统选举, 这可能有助于更好地了解每位候选人在税收问题上的立场和他们的计划.

红利折旧

bg视讯娱乐奖金折旧的5个要点

资产折旧涉及到一个复杂的税法领域,涉及到交易而不是简单的资产收购.

购买力平价贷款减免结果

购买力平价贷款可能带来的税收后果

接受购买力平价贷款的企业应该意识到税收后果. 让我们来看看这个问题.

启动费用

如何处理报税表上的启动费用

在COVID-19危机期间,一些企业家开始创办新企业. 以下是在联邦纳税申报单上必须处理的启动费用.

警报
购买力平价诚信认证

在批准购买力平价法案时提供了新的灵活性

工资保护计划弹性法案延长了覆盖期, 使贷款条款更有利,并解决了其他对机构构成挑战的细节问题.

保险金额2021

美国国税局公布2021年HSA金额

回顾健康储蓄账户(HSAs)的许多优点, 以及2021日历年的HSA通胀调整金额.

警报
购买力平价宽恕更新

购买力平价贷款减免申请现已推出

贷款减免细节包括一个新的替代覆盖期和文件要求.

警报
购买力平价诚信认证

SBAbg视讯娱乐购买力平价诚信认证的新指导

新的常见问题解答小企业管理局将如何审核借款人的诚信证明,以确定贷款申请的必要性.

警报
库务署有关购买力平价的常见问题

财政部发布购买力平价新常见问题解答

新的常见问题解答将还款日期延长至5月14日,并表示预计SBA还将提供额外指导.

警报
购买力平价诚信认证

购买力平价借款人可以退还资金而不受惩罚

这份警告总结了购买力平价所要求的“诚信”认证,并提到了财政部和小企业管理局最近的指导意见.

警报
购买力平价成本非可减

国税局bg视讯娱乐购买力平价支出的重要新闻

IRS通知指出,在购买力平价项目下,为获得贷款减免资格而支付的费用将不可抵扣.

COVID-19援助

COVID-19援助回顾

在冠状病毒(COVID-19)危机之后,美国国税局和美国联邦调查局.S. 财政部正在为减轻纳税人的税负提供额外的减免.

简化了员工的养老金

你有SEP吗?

你是否拥有自己的企业,但还没有制定一个税收优惠的退休计划? 幸运的是,现在建立一个并减少2019年的税单还为时不晚.

警报
《关怀法案》融资方案

关心的行为:购买力平价 & 其他融资渠道

该法案设立了一个新的小企业管理局工资保护计划,为符合条件的小企业和某些非营利性组织提供资金.

警报
国会通过关爱法案

关怀法案提供了必要的救济

为应对COVID-19大流行引发的金融和医疗危机,通过了大规模刺激法案.

警报
堪萨斯州延长了税收申报和支付期限

堪萨斯州延长了税收申报和支付期限

行政命令将报税和付款期限延长至7月15日, 但不推迟估计的税款支付.

警报
最新疫情相关税收信息

联邦和州的最新信息

本页面将跟踪由于COVID-19大流行而发生的所有与税收相关的变化. 截至2020年3月23日.

警报
冠状病毒的反应行为

总统签署了家庭优先冠状病毒应对法案

该法案包括旨在促进经济发展的重要条款, 支持个人金融稳定,遏制COVID-19的传播.

建议扣减膳食规例

建议餐扣除

拟议的法规规定,扣除额限制规则一般适用于所有食品和饮料, 是否以膳食为特征, 零食或其他类型的食物或饮料.

2020年税收的最后期限

2020年的税收日历

回顾本总结时各种涉税形式, 付款和其他行动是为了确保你不会错过2020年的任何重要截止日期.

警报
税收变化,退休和遗产规划的影响

新颁布和延长的税收减免

年底前通过的两项法律可能对税收产生重大影响, 退休,甚至遗产规划.

州销售税免税

公用事业账单可能意味着更少的纳税

如果在生产产品的过程中使用了效用, 你可能有资格获得包括公用事业费用的销售税豁免.

警报
给予TCJA慈善指导

联邦税收改革后的慈善指导

从2018年开始,对分项扣除的新限制可能会影响慈善捐赠的税收优惠.

年终税收策略

TCJA之后,新的年终税收策略应运而生

TCJA的通过改变了税收格局. 一些行之有效的策略已经改变,而另一些仍然可行.

警报
机会带激励

机会区税收优惠

如果这些规则能够完整且一致地适用,纳税人通常可以依赖它们.

警报
膳食和娱乐的扣减更新

商务餐费用扣除更新

国税局发布了指导意见,确认扣款仍然是允许的,并说明企业何时可以申报.

正在将你的企业结构转变为C公司吗. 这个问题的答案?

S Corp v. C公司

TCJA后, C公司所得税税率大幅降低, 诱使企业主改变他们的业务结构.

警报
汇总经营活动,符合经营收入扣除条件

汇总业务活动以扣除收入

聚合规则可以为受逐步淘汰限制的应税收入较高的纳税人提供显著的好处.

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合格的业务收入扣除定义

QBI演绎规则的定义

最近发布的IRS指南说明了合格业务收入扣除目的的合格业务构成的定义.

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资本收益延期

资本收益延期的机会

您可能有资格将在1/1/18之后确认的资本收益投资于合格机会基金,以获得福利.

国税局澄清房屋净值扣除

房屋净值借款人的好消息

在努力解决住房净值贷款扣除的某些变化的混乱, 美国国税局已经发表了一份声明.

税收改革2.0

更多的税收改革即将到来吗?

虽然许多个人和企业仍在努力充分了解减税和就业法案的条款如何影响他们, 议员们正在为税制改革做准备.0.

警报
网上销售的税收

最高法院对网上销售征税敞开大门

如果你是一个远程卖家, 在网上进行销售或在多个州进行销售, 你可能会受到美国政府最近裁决的影响.S. 最高法院.

警报
营业利息费用扣除限额

企业利息支出扣减的新限制

在TCJA之前, 大多数纳税人不知道利息限制,因为它只适用于非常有限的情况下的公司.

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非营利的应纳税所得额

非营利性应纳税所得

非营利组织如何知道收入何时需要缴税.

合格业务收入扣除流程图

QBI扣除流程图

合格的企业收入扣减对于作为传递实体的企业来说是一个宝贵的机会.

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TCJA折旧和费用

TCJA:折旧和其他. 179年费用化

与固定资产折旧和费用有关的条款已经根据《bg视讯娱乐》进行了修改.

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TCJA直通实体条款

TCJA的传递规定

《bg视讯娱乐网站》(税 Cuts and Jobs Act)为作为直通实体经营的企业提供了宝贵的机会.

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餐饮和娱乐的扣除额

餐饮和娱乐的税收变化

《bg视讯娱乐》改变了与商务有关的餐饮和娱乐的扣除.

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拟议的国会税收改革对逐项扣除的影响

新税法的要点

新的税法, 通常被称为“减税和就业法案”(TCJA), 这是31年来最大的联邦税法改革吗, 对纳税人来说,好消息和坏消息都有.

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保育地役税减免

土地保护与税收优惠

向符合条件的单位捐赠财产,可以减免税金,但可以通过保护地役权继续使用土地.

警报
合伙企业税收风险

IRS增加了合伙企业的纳税风险

现在可能需要采取行动,修改你们的合作协议,以允许这些变化和谁做出这些决定.

工作机会税收抵免

如何申请世贸积分

雇主为雇佣目标群体的雇员而寻求工作机会税收抵免的参考资料-表格和截止日期

警报
工作机会税收抵免

雇主:为雇佣者提供税收抵免

在雇佣合格员工后的28天内申请工作机会税收抵免,以获得潜在的税收抵免.

警报
税务欺诈

注意这些新的骗税行为

纳税人在收到要求提供个人信息或缴纳税费的请求前,应确保其合法性.

将合伙人视为员工

将合伙人视为员工

在与服务合作伙伴的合作关系中,一个常见的问题是,这些服务合作伙伴是否可以被视为合作关系的雇员.

警报
不要把合伙人当成员工

不要把合伙人当成员工

国税局5月份发布了临时规定,明确合伙企业实体中的合伙人不能被视为合伙企业的雇员.

警报
国税局发现诈骗增多

国税局发现诈骗案件增多

我们建议你教育员工如何帮助保护组织和他们自己免受诈骗. 这5个简单的步骤是一个好的开始.

常见的国税局问题

常见的国税局问题

国税局已经改变了他们可以通过免费电话提供的服务. 他们引导纳税人使用互联网来寻找他们大多数税务查询的答案.

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